记者昨天从南汇区总工会了解到，截至8月底，该区范围内所有世界500强企业已全部组建工会。

　　组建中不惧老板威胁

　　在南汇区康桥工业园区内，有一家由加拿大投资的复合板公司，是世界500强企业之一。从2004年开始，该区总工会数次登门要求企业组建工会，企业都以种种理由拒绝。

　　今年下半年，“世界500强等跨国公司工会组建集中行动”开展后，区总领导和康桥工业区党委领导先后两次同该企业行政负责人开展座谈，向他们宣传中国工会建会的目的和意义，但都遭到拒绝，公司拒绝的理由是：员工不愿组建工会。

　　该区总工会调查后发现，该公司许多职工有加入工会组织的意愿。于是，区总工会决定跳过行政方直接进入企业发动员工建会。这样一来，企业负责人便发出了“撤离”的威胁。

　　面对威胁，该区总工会严正告知该公司老板：“只要在中国960万平方公里的土地上，无论搬到哪里都要组建工会。”最终该公司外籍老板答应组建工会。8月13日，该公司工会正式成立。

　　这是南汇区第19家500强企业建立工会，至此，该区500强企业工会组建实现了全覆盖。

　　区委领导带头抓建会

　　该区总工会年初定下了年内发展2.5万名会员、建立工会组织195家的目标，截至8月底，这两个数字已被翻了一番。该区总工会表示，之所以能获得如此大的突破，离不开区委领导的高度重视。

　　今年该区出台了工会组建联席会议制度，制度规定，该区的组建工作由区委副书记、副区长牵头，由区委组织部、宣传部、统战部、经委、外经委、国资委、劳动局、环保局、工商、税务、安监等13个区委区府相关部门、相关局共同参与，由工会负责具体实施。这一制度在南汇形成了多股合力促进企业建会的局面。

　　在具体实施过程中，区总工会把目标分解到各个街镇，再给每个街镇增加一名工会志愿者，调动了街镇的积极性。同时，把每两个月分发一次的组建通报缩短到每半个月分发一次，让每一个开展组建工作的工会工作者时刻充满紧迫感，把组建工作作为头等大事来做。